教育・研究に関する日々の雑感(X:https://twitter.com/WtakeoTama12)
ハイパフォーマー人材の特徴…
ジョブクラフティング,経験学習,アンラーニング等を行っている割合が高いと。
人事部門を対象とした調査だけど,これは他の部門に言えることだろうなぁ。
https://www.atpress.ne.jp/news/309471?fbclid=IwAR0c3M4PGThP_LteD8CEAqbbKbF5kmlKCRSBFm7rAy6QIfqBWi7r4sWk0pI
実に興味深い。
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